2015년 출발한 이 사업은 만 50∼67세 서울시 거주자에게 사회공헌활동을 하며 새로운 경력을 탐색할 기회를 제공한다. 첫해 6개 사업에 총 442명이 참여했고, 올해는 31개 사업으로 확대됐다.
특히 올해는 중장년층의 전문성이 필요한 사회적경제 기업과 퇴직 후 경력을 이어가고자 하는 참여자를 연결하는 펠로십(인턴십) 확대에 힘을 쏟았다.
서울에너지공사와 운영한 ‘50+에너지컨설턴트’, 서울경찰청과 협업한 ‘위기가정통합지원센터 상담원’ 등이 대표적이다.
서울시는 이 같은 내용을 18일 시청에서 열리는 ‘2018년 서울시 보람일자리사업 성과공유회’에서 발표한다.
박연직 선임기자
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