지난해 사상 최대 실적 달성을 앞둔 SK하이닉스가 구성원에게 역대 최대 수준인 기본급 1500%의 성과급을 지급하기로 했다. 연봉이 1억원이라면 7500만원을 성과급으로 받게 되는 셈이다.
22일 업계에 따르면 SK하이닉스는 이날 사내게시판에 초과이익분배금(PS) 1000%와 특별성과급 500%를 더해 총 1500%의 성과급을 지급하기로 결정했다고 공지했다. PS는 연간 실적에 따라 매년 1회 연봉의 최대 50%(기본급의 1000%)까지 지급하는 인센티브다.
SK하이닉스는 2021년부터 전년 영업이익의 10%를 재원으로 삼아 개인별 성과 등을 연계해 PS를 지급해 왔다. SK하이닉스는 2018년 대비 구성원 증가에 따른 인당 영업이익의 감소 요인에도 지난해 역대 최대 실적을 달성한 데에 구성원의 노고와 기여를 격려하기 위해 PS 지급기준에 따른 1000%에 더해 특별성과급 500%를 책정한 것으로 알려졌다.
23일 실적 발표를 앞둔 SK하이닉스는 고대역폭메모리(HBM) 기술 경쟁력을 바탕으로 지난해 사상 최대 실적을 쓴 것으로 예상된다.
연합인포맥스에 따르면 최근 1개월간 보고서를 낸 증권사 13곳의 컨센서스(실적전망치)를 집계한 결과 SK하이닉스의 지난해 연간 매출과 영업이익은 각각 66조973억원, 23조3875억원으로 예측된다. 역대 최대 기록으로, 이번 성과급은 설 연휴 전인 24일 지급될 예정이다.
23일에는 지난해 하반기 생산성 격려금(PI) 150%도 지급한다. PI는 반기별로 회사가 목표로 했던 생산량을 달성했을 때 지급하는 인센티브다.
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